Bajada a Bases

Los compañeros de la Comisión de Transferencia del Sector Trabajo y Promoción del Empleo de Gana Perú me alcanzan el primer informe del proceso de transferencia. Desde hace unas semanas se han venido reuniendo con funcionarios de diverso rango e incluso con la Ministra de Trabajo y aquí presentamos para nuestros lectores un informe que señala algunos temas que preocupan de sobremanera -y que habían sido debidamente alertados por este modesto blog- poniendo ante la opinión pública una serie de hechos que demuestran la alianza real y consistente entre el actual gobierno y los intereses empresariales.  ¿Qué ha hecho la Ministra de Trabajo? Lea el informe y tendrá muy buenas pistas. Entre el 80% y 90% de las multas por infracciones laborales son apeladas y anuladas. Es decir, las inspecciones durante el régimen aprista son una farsa, un teatro para engañar a los trabajadores, pues son poquísimos los empresarios realmente sancionados.  También merece destacar que como señala e

El pasado sábado 16 de Julio se reunieron varios centenares de dirigentes y activistas de izquierda, con el objetivo de hacer un balance del momento político y avanzar en los esfuerzos unitarios de este importante sector. Aquí adjuntamos el pronunciamiento aprobado en dicha reunión. Participaron militantes del PCP, del PS, de PSR, Voz Socialista, Pueblo unido, FEDEP e independientes de izquierda. Como vemos, el gran ausente es Patria Roja.  ***************** Balance de las elecciones, los retos del nuevo gobierno y la posición de la Izquierda Socialista El 5 de Junio último, las fuerzas progresistas, nacionalistas, democráticas y de izquierda, organizadas en Gana Perú bajo el liderazgo de Ollanta Humala, lograron una gran victoria popular, enarbolando un programa de transformaciones democráticas. Fue un gran triunfo del pueblo peruano, que abre posibilidades para avanzar por el camino de un autentico desarrollo nacional con soberanía y justicia social para los peruanos, espec

La CONFIEP es el gremio de los grandes empresarios del país. Ha sido un actor político clave en el actual gobierno. Dispone según fuentes informadas, de un importante lobby en el Congreso de la República, y de altos funcionarios y ministros-empresarios en los principales Ministerios. Apoyaron la candidatura de Keiko y se opusieron a la de Ollanta Humala. Una vez que gana Ollanta, acuden presurosos y en 45 minutos salen felices y con un nacionalismo oportunamente renovado. Pero tanta felicidad no puede durar. Hace unos días como relata la siguiente nota: Nota de Peru21 Han empezado a señalar los puntos que no deben tocarse en la agenda del próximo gobierno. Leamos lo que afirma la CONFIEP ... "La última sesión de directorio de la Confiep –el mayor gremio empresarial– recibió un informe del estudio Miranda & Amado Abogados mediante el cual se presentan las proyecciones del panorama laboral en el próximo gobierno.... ...El presidente de la Confiep , Humberto Spezi

Entusiastas mujeres sindicalistas preparándose para el Congreso CGTP   El Departamento de la Mujer Trabajadora de la CGTP ha hecho pública una propuesta de reforma de estatutos. Se trata de uno de los esfuerzos más completos para renovar el rostro del sindicalismo peruano y merece ser leído y discutido con mucha atención.  Entiendo que en el próximo Consejo Nacional de la CGTP en agosto, se discutirá si este tema ingresa como un punto en la agenda del próximo Congreso Nacional Ordinario de la CGTP a realizarse en Noviembre de este año. Ojalá sea así y ojalá se apruebe in toto . Todo lo que signifique renovación y mayor democracia debe ser bienvenido y no debe mirarse con desconfianza o sospecha. Por ahora, aquí esta y más adelante tenemos que discutirlo con detalle.  ******************************* MODIFICACIÓN ESTATUTARIA Junio 2011 1.- Justificación El contexto económico y social en el país está atravesando por muchas transformaciones, las mismas que implic

Terracargo es una importante compañia de carga a nivel internacional. Tiene numerosos clientes que son atendidos por una flota de camiones que recorren desde el Perú y llegan a casi toda el área andina. Los conductores realizan largos trayectos que toman varios dias. Las condiciones de trabajo son muy difíciles. Hace diez años que no reciben un aumento de remuneración. La empresa siempre señala que " no hay plata " a pesar que cada año se adquieren nuevas unidades y la economía de los dueños-gerentes es cada vez más próspera. ¿Qué cara tiene un gerente general que le dice a sus empleados que no tiene dinero para darles un aumento pero cada año se compra un automóvil nuevo? Los trabajadores han formado su sindicato. El secretario general es el c. Aquiles Briones. La organización sindical no tiene un mes y el dirigente ya ha sido despedido. Esto es completamente ilegal. Por eso, la CGTP esta asumiendo la defensa del mencionado dirigente y del sindicato afil

Si pues, ya basta de perder. Ya son casi 20 años desde las reformas laborales que dictó Fujimori luego del golpe de estado del 92. Son 20 años que los empresarios han hecho de las suyas sin sonrojarse siquiera.  Miremos solo unos casos... Los trabajadores de la empresa TerraCargo se organizan en un sindicato. Son conductores de camiones que llevan carga a nivel internacional, principalmente a Ecuador y  Colombia.  Las condiciones de trabajo son deplorables según testimonio de los propios trabajadores. La empresa al enterarse del reciente sindicato ha despedido al secretario general. No contenta con eso, personas extrañas han amenazado en la vía pública al citado dirigente con " darle una paliza " si no abandona el sindicato.     El despido, el mismo día que se informa del registro sindical, es completamente ilegal. ¿Que dice la ley al respecto? Bueno pues, desde hace veinte años el estado peruano tiene un discurso completamente ridículo: " Exist

Las tensiones laborales se siguen acumulando en el escenario peruano. Hay una creciente expectativa por parte de los sindicatos sobre l oque hará o no hará el gobierno entrante. Mientras tanto, el gobierno saliente trata de callar las protestas mediante la represión. Es lo que pasa con un sindicato en Piura. La CGTP nos informa que a pesar que la Dirección Regional de Trabajo de la Región Piura y las autoridades judiciales han declarado improcedente la pretensión de la empresa de anular el registro sindical y de exigir que los trabajadores de IMI Perú pasen a la planilla de Petrotech Perú (hoy Savia Perú) debido a la tercerización fraudulenta que efectúan ambas empresas, los funcionarios de las petroleras vienen desacatando las resoluciones y con el apoyo de malos elementos de la Policía Nacional se encuentran reprimiendo a los trabajadores, quienes se han declarado en huelga indefinida desde el 30 de junio. Según informaciones proveniente de Talara más de treinta trabajadores han