Bajada a Bases

Esta mañana un nutrido grupo de trabajadores y trabajadoras del supermercado PLAZA VEA junto a otros trabajadores y clientes de dicho supermercado, expresaron su rechazo de manera pacífica en la puerta de PLAZA VEA ubicada en la céntrica Av. Alfonso Ugarte en el Cercado de Lima.   Cerca de un centenar de trabajadores y ciudadanos estuvieron varias horas portando pancartas y banderolas donde exigen que el dirigente sindical Ronal Cortez sea repuesto en su centro de trabajo. Como se recuerda, el pasado 09 de enero, el Sindicato de Trabajadores de Supermercados Peruanos S.A. que es la empresa propietaria de PLAZA VEA y VIVANDA, informó de su existencia a la gerencia. El mismo día, el secretario general del Sindicato es despedido aduciendo una supuesta falta grave.  Desde esa fecha se le ha impedido el ingreso a su centro de trabajo, asimismo, el secretario general adjunto ha recibido una carta de pre aviso de despido y testimonios de los trabajadores señalan que los funcionarios

Las tiendas Plaza Vea y Vivanda pertenecen al grupo Interbank a través de la empresa "Supermercados Peruanos". Es una de las primeras 100 empresas del país. Tiene casi unas 50 tiendas en todo el territorio nacional y sigue creciendo. Muy bien. Hace poco un grupo de trabajadores decidió formar su sindicato. El mismo día que conforme a Ley se comunica a la empresa de la formación del sindicato, la empresa despide a Ronald Cortez que es el secretario general del sindicato. Muy mal. El despido es a todas luces ilegal. Veamos: La empresa dice: el dirigente sindical abandono su puesto de trabajo.  La realidad señala: el trabajador estaba con descanso médico certificado. La empresa dice: La ley me permite despedir por ausencia injustificada.  La realidad señala: La ley señala " más de tres días consecutivos ". El descanso médico fue por los días 03, 04 y 05 de enero, es decir, sólo tres días.  Como vemos, se trata de un despido ilegal por razo

Hace unas semanas se ha organizado el Sindicato de Trabajadores de Supermercados Peruanos (Sintrasuper). Esta iniciativa es el resultado del esfuerzo de un grupo de trabajadores de Plaza Vea junto al Departamento de Organización de la CGTP. Es decir, los trabajadores de Plaza Vea y Vivanda ya tienen sindicato. El sector de comercio en supermercados es muy importante en términos económicos y laborales. En la última década se ha registrado un incremento del número de supermercados en Lima y las principales ciudades del país. Este "boom" del comercio implica una serie de cambios en la vida urbana, el ocaso de la tradicional "bodega de barrio" y su reemplazo por cadenas de supermercados. Esta vistosa modernización del comercio solamente se queda en las formas, lamentablemente. Las relaciones laborales en los supermercados son muy difíciles. Hay denuncias de trabajadores en TODAS las cadenas de supermercados que señalan horas extras que no se pagan; ausencia