Colaborador o trabajador: una disyuntiva nada inocente
Desde hace unos años, en diversas empresas se ha empezado a utilizar el término " colaborador " para referirse al trabajador o empleado. En la opinión pública queda muy bien referirse a los trabajadores como " colaboradores ". Se trata de un término amigable, que pretende reconocer el papel importante del trabajador en la empresa. Muchos sindicatos se incomodan por el término. Veamos pues si deben los sindicatos oponerse a ser llamados " colaboradores ". Teorías de la administración Desde los años 70s, la administración de empresas ha desarrollado diversos discursos y "teorías" para explicar los cambios en la organización de los procesos productivos. La base de estos cambios opera en el paso del modelo fordista a algo llamado post-fordismo. Se denomina " fordismo " a una manera específica de organizar la producción que tiene como base la planta-fábrica de la empresa automotriz Ford. Es decir, fábricas de muchos obreros, o